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职位信息 |
| 1、 软件质量管理工程师 （需求：2人） 有效期至：2009.12.31 招聘部门： 研发部 基本信息： 大专以上学历，全职，南京市玄武区工作，薪酬待遇(月薪)：面议 职位描述： 1、建立并维护公司配置管理规划、流程和策略； 2、建立公司配置管理环境，负责配置管理工作，包括基线管理、版本管理、发布管理、变更管理、配置审计等，负责配置管理报告的编写和分析； 3、负责公司软件产品的测试，测试环境、服务器的搭建，测试软件的安装和配置。 职位要求： 1、具有一年以上软件产品质量控制和配置管理工作经验，精通软件工程，熟悉CMM标准，熟练掌握一种以上配置管理工具； 2、熟悉开发过程、测试过程，能够编写测试用例、测试脚本，一年以上B/S架构类项目测试工作经验； 3、熟悉局域网的管理和配置，熟悉数据库的安装和应用，如 SQL Server、Oracle； 4、有较好的沟通技巧及团队合作精神，敬业踏实、严谨细致，责任心强，良好的语言与书面表达能力。 |
| 2、 系统分析师/项目经理 （需求：2人） 有效期至：2009.12.31 招聘部门： 研发部 基本信息： 本科以上学历，全/兼职，南京市玄武区工作，薪酬待遇(月薪)：面议 职位描述： 1.到客户方调查、咨询业务流程、工作方式、软件需求等 2.撰写用户需求说明书、项目方案书、研制报告等各种软件文档资料 职位要求： 1、大学本科以上，三年以上IT行业内需求分析及系统方案规划工作经历； 2、具有良好的交流能力，具备与客户沟通经验，对客户需求有敏捷的感知能力； 3、具有极强的写作能力，叙述事物全面、客观、准确、有逻辑性； 4、具有系统分析能力，对流行的软件技术架构有较深的理解； 5、良好的关系数据库基础，至少精通一种商品化关系数据库产品； 6、参加过大型系统的需求分析工作，熟悉电子政务、交通行业者优先。 |
| 3、 软件需求分析/项目经理 （需求：2人） 有效期至：2009.12.31 招聘部门： 研发部 基本信息： 本科以上学历，全/兼职，南京市玄武区工作，薪酬待遇(月薪)：面议 职位描述： 电子政务系统策划，撰写建设方案； 电子政务系统详细需求分析，撰写系统需求说明书；以及其他软件文档资料的编写 职位要求： 1、大学本科以上，三年以上IT行业内需求分析及系统方案规划工作经历； 2、具有良好的交流能力，具备与客户沟通经验，对客户需求有敏捷的感知能力； 3、具有极强的写作能力，叙述事物全面、客观、准确、有逻辑性； 4、具有系统分析能力，对流行的软件技术架构有较深的理解； 5、良好的关系数据库基础，至少精通一种商品化关系数据库产品； 6、参加过大型系统的需求分析工作，熟悉电子政务、交通行业者优先。 |
4、 高级程序员（.NET JAVA） （需求：5人） 有效期至：2009.12.31 招聘部门： 研发部 |